東電タウンプランニング株式会社様 JCollectサービス（人事労務システム）
- 無電柱化・地域開発事業、広告事業、配電事業、各種関連サービス
- 従業員数：2,306名（2024年4月1日現在）
人事労務ご担当者様のニーズに沿ったアドオン開発で業務負荷を軽減
導入前の課題
- 36協定の管理を強化したい
- 社員数が多く通勤交通費関連の業務負荷が高い
- 人事や勤怠データを他システムに連携したい
導入後の効果
- 超過労働警告メッセージ発信や客観時刻の差異理由を強化、36協定の厳正化を推進
- 通勤ルートの自動設定を実現し、審査業務の負荷を軽減
- データ連携を実現したことで、手動登録の負荷を軽減
導入企業さまのご紹介
| 会社名 | 東電タウンプランニング株式会社 |
|---|---|
| 代表 | 代表取締役社長 鈴木 祐輔 |
| 設立 | 2001年8月1日 |
| 本社所在地 | 東京都港区海岸1-11-1 ニューピア竹芝ノースタワー |
| 主な業務 | 無電柱化・地域開発事業、広告事業、配電事業、各種関連サービス |
| Webサイト |
導入ソリューションについて
JCollectサービスでは、標準機能でお客さまニーズに不足する機能がある場合、自由なカスタマイズが可能なシステムで要件に沿ったシステム利用ができます。BPOサービスはビジネスパートナーである日本郵政コーポレートサービスが、日本郵政の業務で培ったノウハウを活用してサービス提供しています。
当社担当者より
- 従業員の情報を一元管理できる
- 書類の自動作成やペーパーレスによる効率化
- 人事部門の業務効率化
- 多様な雇用形態でも効率的に管理
- 従業員が勤怠データを入力するだけで自動的に給与計算可能
- 就業管理から人事情報管理・給与情報管理までトータルにサポート
- 労務管理手続きにかかる手間を軽減
JCollectサービスをご利用いただく事で、業務の効率化・省力化を実現しています。
